Senior Finance Specialist - General Ledger, Data & Reporting (w/m/x) in Wien
Ein dynamisches Unternehmen im regulierten Finanzumfeld mit komplexer Systemlandschaft sucht eine erfahrene Persönlichkeit im Bereich Accounting, Datenstrukturen und Finanzreporting.
In dieser Rolle arbeiten Sie an der Weiterentwicklung der Hauptbuchstruktur sowie an der Optimierung von Daten- und Reportingprozessen innerhalb einer modernen Finanzorganisation.
Deine Aufgaben
Weiterentwicklung und Konzeption der Hauptbuchstruktur (General Ledger)
- Sicherstellung konsistenter Kontierungs- und Buchungslogiken über mehrere Systeme hinweg
- Planung und Durchführung von Datenmigrationen (Mapping, Transformation, Validierung)
- Aufbau und Optimierung von Finanz-Reportingstrukturen
- Definition von Management-, regulatorischen und Audit-Reportinganforderungen
- Analyse und Gestaltung von Schnittstellen zwischen Vorsystemen und Hauptbuch
- Abstimmung von Datenflüssen zwischen Accounting, Controlling, IT und Meldewesen
- Sicherstellung von Datenqualität und Audit-Trails
- Mitarbeit in Transformations- und Systemumstellungsprojekten
- Enge Zusammenarbeit mit Fachbereichen, IT und externen Prüfern
Dein Profil
Abgeschlossenes Studium in Finance, Accounting, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbare Qualifikation
- Mehrjährige Erfahrung im Finanzbereich einer Bank oder eines regulierten Finanzdienstleisters
- Fundierte Kenntnisse im General Ledger, Accounting und Controlling
- Erfahrung mit bankregulatorischen Anforderungen
- Erfahrung mit Datenmigrationen und Datenvalidierungen
- Sehr gutes Verständnis von Datenstrukturen, Datenflüssen und Systemarchitekturen
- Praktische Erfahrung mit ERP- und/oder Kernbankensystemen
- Erfahrung in der Definition von Kontenplänen und Buchungslogiken
- Know-how im Interface-Design und System-Mapping
- Verständnis für bankinterne End-to-End-Prozesse
- Erfahrung in Process Mapping und Prozessmodellierung
- Strukturierte, analytische und lösungsorientierte Arbeitsweise
- Erfahrung in interdisziplinären Projekten mit Fachbereich, IT und Prüfern
Das wird geboten
Hybrides Arbeitsmodell mit flexibler Arbeitszeitgestaltung
- Modernes Arbeitsumfeld mit hohem Gestaltungsspielraum
- Mitarbeit an Transformationen im Finanzbereich
- Kollegiales Umfeld mit kurzen Entscheidungswegen
- Umfangreiche Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
Das Mindestgehalt richtet sich nach dem Kollektivvertrag für Banken und Bankiers und beträgt ab EUR 5.500,- - EUR 7.500,-.
FIDELIS begleitet dich persönlich.
Als spezialisierte Personalberatung für Banking & Finance wissen wir: Der Mensch macht den Unterschied. Wir bringen dich mit Arbeitgebern zusammen, bei denen Werte und Arbeitsumfeld zu dir passen – wie hier bei unserem Kunden.
👉 Lust auf einen Job mit Sinn? Dann melde dich bei uns – wir freuen uns auf dich!
Klingt spannend?
Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung und ein Gespräch über Ihre Vision für den Finanzbereich der Zukunft!
Ihre Ansprechpartnerin
Frau Barbara Semper
Kontakt
FIDELIS Recruitment GmbH
Fuhrmannsgasse 6 Top 2
1080 Wien
+43 664 2042632
barbara.semper@fidelis-recruitment.at
